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Política de Privacidad de Candidatos de GitHub

Fecha de entrada en vigor: 8 de marzo de 2021

Esta Política de Privacidad de Candidatos de GitHub explica qué información tuya recolectamos durante el proceso de aplicación o reclutamiento para emplearse con GitHub, así como los propósitos por los cuales recolectamos y utilizamos esa información.

Para propósitos de esta política:

"Candidato" incluye a los aplicantes y candidatos que son parte del proceso de aplicación o reclutamiento de GitHub; y

La "Información Personal del Candidato" se refiere a cualquier tipo de información que recolectamos sobre uno de nuestros candidatos durante el proceso de aplicación o reclutamiento, el cual podría, solo o en conjunto con otra información, identificarlos o ligarse razonablemente de cualquier otra forma o conectarse con ellos.

Esta política no aplica para el uso de servicios de GitHub, los cuales se cubren bajo nuestra Declaración de Privacidad de GitHub.

¿Qué tipo de información personal de candidatos recolectamos?

La información personal de candidatos que recolectamos, utilizamos y mantenemos (o "procesamos") puede incluir, pero no se limita, a la siguiente:

Información de contacto e identificación, que incluye tu nombre, dirección de correo electrónico, número telefónico, ubicación, perfil de GitHub, y cualquier otro tipo de información que proporciones (tales como referencias y recomendaciones).

Identificadores nacionales, tales como tu estado de ciudadanía, residencia y estado de permiso de trabajo.

Historial laboral y educacional, tal como tu CV, carta de presentación, detalles de cómo escuchaste acerca del puesto para el cual estás aplicando, información sobre cualquier trabajo anterior en GitHub o sus afiliados, u otra información que nos proporciones como apoyo a una aplicación y/o al proceso de aplicación y reclutamiento.

Información profesional o laboral, que incluye tus expectativas salariales o condiciones relacionadas con prestaciones, disposición para reubicarte, otras referencias laborales, detalles de la entrevista, información de referencia y/o información que recibimos de las comprobaciones de antecedentes (cuando esto sea aplicable), e información de los recursos disponibles al público en general (tales como tu sitio web o perfil de LinkedIn).

Información demográfica o sensible, tal como tu género, información médica o de salud, estado de veterano u origen étnico o racial.

¿Cómo utilizamos la Información Personal de Candidatos que recolectamos?

Utilizamos la Información Personal de Candidatos para los siguientes propósitos:

  • Para evaluar tus habilidades, calificaciones e intereses para las oportunidades de empleo en GitHub;
  • Para verificar la información que tú o alguien más nos proporciona, incluyendo verificar tus referencias;
  • Para comunicarnos contigo acerca de tu solicitud y del proceso de reclutamiento, incluyendo para informarte sobre otras oportunidades de empleo potenciales en GitHub;
  • Si te refirieron, para informar a la persona que te refirió sobre el estado de tu solicitud;
  • Si se te ofreció un puesto, para preparar tu carta de oferta y realizar una comprobación de antecedentes (hasta donde lo permita la ley);
  • Si se te ofreció un puesto y, en caso de que tú lo hayas solicitado, para asistirte con la obtención de una visa de inmigración o permiso de trabajo;
  • Para cumplir con las leyes locales, regulaciones, procesos legales o solicitudes gubernamentales obligatorias; y
  • Para preparar y enviar reportes, de acuerdo con lo requerido, bajo las leyes y regulaciones locales;
  • Para mejorar y administrar nuestro proceso de reclutamiento y solicitud (tal como hacer más eficiente el proceso de solicitud y mejorar nuestras prácticas de diversidad).

¿Cómo compartimos tu Información Personal de Candidato?

GitHub compartirá tu información personal de candidato con aquellos que tengan una necesidad fidedigna de negocios para obtenerla. Siempre que permitimos que un tercero acceda a tu información personal de candidato, nos aseguraremos que esta se utilice de forma consistente con esta política. Tu información personal de candidato puede compartirse con nuestros afiliados (tales como Microsoft) y con otros terceros (tales como los proveedores) para los siguientes propósitos:

  1. Para llevar a cabo los usos de la Información Personal de Candidatos que se describe anteriormente;
  2. Para habilitar a los terceros para que nos proporcionen productos o servicios, o para que lo hagan en nuestro nombre (tales como facilitar el proceso de solicitud o comprobación de antecedentes y conducta).
  3. Para cumplir con nuestras obligaciones legales, regulaciones o contratos, o para responder a una orden judicial, proceso administrativo o judicial (tal como una citación, auditoría legal u orden de allanamiento) o, en respuesta a las solicitudes legales de las autoridades públicas (tales como aplicación de leyes o seguridad nacional);
  4. De acuerdo como sea necesario para establecer, ejercer o defender conta un litigio pendiente o potencial;
  5. Cuando sea necesario para proteger a GitHub, tus intereses vitales (tales como seguridad y protección), o aquellos de otra persona; o
  6. Con tu consentimiento (como para contactar a tus referidos). Es tu responsabilidad el obtener el consentimiento de estos referidos antes de proporcionarle a GitHub su información personal.

Tus derechos sobre tu Información Personal de Candidato

En algunas ubicaciones, los candidatos pueden tener ciertos derechos bajo las leyes locales de privacidad aplicables (como en la Regulación Europea de Protección de Datos Generales). Sin embargo, independientemente de tu ubicación, te proporcionamos el mismo estándar alto de protección de privacidad que al resto de nuestros candidatos a nivel global.

Esto incluye los derechos para solicitar acceso o corregir tu información, la solicitud de que se borre tu información, o el oponerse o restringir a GitHub de utilizarla para propósitos específicos.

Puedes solicitar esto contactando a privacy@github.com. Responderemos a todas las solicitudes de acuerdo con las leyes de protección de datos aplicables.

¿Por cuánto tiempo retenemos tu Información Personal de Candidato?

La Información Personal de Candidato se almacenará por un año después de haber hecho tu solicitud para cumplir con nuestras obligaciones legales. Después de este plazo, te contactaremos y pediremos tu consentimiento para seguir conservando tu información personal para que podamos considerarte para cualquier oportunidad de trabajo subsecuente en GitHub.

Si se te contrata para algún puesto en GitHub, retendremos la información que se nos proporcionó durante el proceso de solicitud de reclutamiento como parte de tus registros de empleado.

Cambios a esta política

Podremos actualizar esta Política de Privacidad de Candidatos de GitHub de vez en cuando. Cuando realicemos cambios a esta página, actualizaremos la fecha de "última actualización".