Gestion des organisations dans votre entreprise

Vous pouvez définir la visibilité de nouveaux membres d’organisation à l’échelle de votre entreprise sur public ou privé. Vous pouvez aussi empêcher les membres de changer leur visibilité par défaut.

Vous pouvez empêcher les utilisateurs de créer des organisations dans votre entreprise.

Vous pouvez imposer aux membres et collaborateurs externes d’une organisation d’activer l’authentification à deux facteurs pour leurs comptes personnels de l’organisation, ce qui complique l’accès aux dépôts et aux paramètres de l’une organisation pour les acteurs malveillants.

Teams permet aux organisations de créer des groupes de membres et de contrôler l’accès aux référentiels. Les membres de l’équipe peuvent accorder des autorisations de lecture, d’écriture ou d’administrateur à des référentiels spécifiques.

Après avoir créé une équipe, les administrateurs de l’organisation peuvent ajouter des utilisateurs de your GitHub Enterprise Server instance à l’équipe et définir les référentiels auxquels ils ont accès.

Vous pouvez gérer votre appartenance à une organisation dont est propriétaire votre entreprise et changer votre rôle au sein de l’organisation.

Si un membre de votre organisation n’a plus besoin d’accéder à certains dépôts, vous pouvez le retirer de l’équipe qui autorise cet accès. Si un membre de votre organisation n’a plus besoin d’accéder aux dépôts dont est propriétaire l’organisation, vous pouvez les retirer de l’organisation.

Vous pouvez restaurer partiellement une organisation qui a été supprimée précédemment sur your GitHub Enterprise Server instance.

Vous pouvez intégrer Jira avec GitHub Enterprise Server pour la gestion de projet.

Vous pouvez déclencher automatiquement des travaux de build sur un serveur Jenkins quand des poussées (push) sont dirigées vers un référentiel dans your GitHub Enterprise Server instance.